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集团党委出台“关爱八条”助力援虞一线疫情防控
发布时间:2021-12-21  浏览:356次  字体大小:

      为深入学习贯彻习近平总书记关于疫情防控工作的重要讲话和指示批示精神,严格落实中央、省委、市委关于疫情防控各项决策部署,在冬至之夜,市城投集团党委研究印发了《关于加强对援虞抗疫先锋队员关心关爱的通知》,进一步激励保障集团援虞抗疫先锋队员以充沛、良好的精神状态全身心投入抗疫战斗,全力以赴打赢疫情防控遭遇战、阻击战、歼灭战。
      一、全力保障物资供应。在上级部门统筹保障基础上,考虑一线工作实际,做好口罩、防护服、消毒用品等疫情防控物资和方便食物、御寒棉衣、药品等后勤保障物品,通过专用渠道及时送到每一位援虞抗疫先锋队员。
      二、合理调配抗疫力量。统筹安排援虞抗疫先锋队员工作,按需分成若干小组,根据工作强度科学合理安排;加强突击队员科学调配,最大限度集约使用人力、保证队员精力,对较长时间超负荷工作的,要予以强制休息。提前准备第二批援虞抗疫先锋队员队伍,根据疫情发展情况,第一时间可顶替支援。
      三、开展谈心谈话活动。在抗疫一线组建临时党支部,领队、临时党支部书记、党员干部与志愿者队员开展谈心谈话活动,及时掌握了解队员工作、生活、思想状态。
      四、帮助解除后顾之忧。主动了解、积极关注援虞抗疫先锋队员的工作、生活和家庭情况,采取“一对一”帮扶机制,由先锋队员所在基层党组织落实专人主动联系帮助解决援虞抗疫先锋队员家庭具体困难。为援虞抗疫先锋队员统一购买人身意外保险。
      五、注重培育优秀人员。把疫情防控作为检验各级党员干部职工的大考大赛,对在抗疫过程中经受考验、工作表现突出的同志,结合一贯工作表现,在干部培养、评优评先、职称评审等方面给予优先考虑。
      六、优先培养发展党员。对本人一贯表现好、符合党员条件的先锋队员,要加强培养教育,引导其积极向党组织靠拢。对表现突出、符合条件的积极分子优先发展入党,对已提交入党申请书的对象优先纳入党员发展计划。
      七、积极选树先进典型。注重发现在疫情防控一线担当作为的先进个人,积极挖掘宣传援虞先锋队员的典型案例和感人事迹,给予荣誉表彰。授予援虞抗疫先锋队团队“最美城投人”荣誉。对在疫情期间工作表现特别突出的,授予绍兴市城投集团年度“最美城投人”荣誉,并颁发奖杯、荣誉证书。
      八、保证一线集中精力。加强统筹援虞抗疫工作,各相关部室、单位要克服困难,原则上不再安排援虞抗疫先锋队员工作,确保集中精力、安心抗疫。集团各部室、单位要加强沟通协调、力戒形式主义,创新工作方式,按照“非必要不开展”的原则统筹做好年底各项工作,切实做到为基层减负。
      各级基层党组织要进一步提高政治站位,压紧压实责任,把关心关爱援虞抗疫先锋队员作为发扬伟大抗疫精神、展现城投“温情文化”和“家理念”的一项重要内容,认真落实“八项举措”,用心用情充当坚强后盾,及时将党组织的温暖传递到每一位先锋队员,在这场疫情防控遭遇战、阻击战、歼灭战中贡献更多城投力量,共同守护美好家园。
 

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